Contexte :
L’Office français de la biodiversité (OFB) est né le 1er janvier 2020. Ce nouvel établissement public, placé sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture, a été créé pour protéger et restaurer la biodiversité. Il intègre les missions, les périmètres d’intervention et les 2 800 agents de l’Agence française pour la biodiversité (AFB) et de l’Office national de la chasse et de la faune sauvage (ONCFS). Il contribue, s’agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu’à la gestion équilibrée et durable de l’eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique (loi n°2019-773 du 24 juillet). Pour remplir ses missions, l’Office s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires (inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, vétérinaires, techniciens, personnels administratifs, etc.) réparties sur tout le territoire national. Il est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :
– Une échelle nationale où se définissent et se pilotent la politique et la stratégie de l’OFB (directions et délégations nationales) ;
– Une échelle régionale où s’exercent la coordination et la déclinaison territoriale (directions régionales) ;
– Des échelons départementaux et locaux, de mise en œuvre opérationnelle et spécifique (services départementaux, antennes de façade, parcs naturels marins, etc.).
Le Parc naturel marin de Mayotte (PNMM) a été créé par décret le 18/01/2010. C’est le premier parc naturel marin créé en outre-mer. Situé dans le canal du Mozambique, un des hauts lieux de la biodiversité mondiale, le PNMM couvre l’ensemble de la Zone Economique Exclusive (68800 km²). Sur une île où les ressources de la mer constituent la principale source de protéine et la pêche le second secteur d’activité, concilier protection du milieu marin et développement durable des activités constitue un des défis à relever par le Parc. Fixées par le décret de création, les objectifs du Parc résultent de deux ans d’études et de concertation avec les usagers de la mer. Le Parc dispose de sept grandes orientations de gestion qui constituent le point de mire des actions qu’il met en place.
DESCRIPTION DE LA MISSION :
Mission :
Le/la volontaire de service civique Appui à l’éducation à l’environnement et au développement durable pour les Jeunes participe à la diffusion des connaissances par la sensibilisation des plus jeunes jusqu’à environ 18 ans. Il/Elle contribue à l’élaboration de la stratégie d’intervention, à la création d’outils pédagogiques, à l’organisation et à l’animation des interventions auprès du public. Sa mission concourt à l’atteinte des objectifs de mise en valeur du milieu marin et de sa biodiversité, ainsi que des pratiques durables permettant leur préservation, définis au plan de gestion du Parc Naturel Marin de Mayotte.
Activités principales du/de la volontaire de service civique
– Contribuer à l’éducation à l’environnement et au développement durable, en participant à l’organisation et l’animation des interventions en classe dans les établissements du 1er et du 2nd degrés (Primaire, Collège, Lycée) attenantes au programme « Les P’tits Fundis du Lagon », ainsi qu’aux manifestations et évènements grands publics organisés par le Parc Naturel Marin et/ou les acteurs locaux (associations, collectivités …), en salle ou sur le terrain (à terre et en mer). Cela comprend la participation à la logistique (planning, relations partenaires et professeurs, matériel, stand …), l’animation (discours de sensibilisation, utilisation de jeux, ateliers et outils …), l’accompagnement et le suivi des projets pédagogiques orchestrés avec les professeurs, ainsi que leur valorisation (rendus des élèves, restitution …).
– Contribuer au développement de l’action d’éducation à l’environnement et au développement durable, en participant aux réflexions autour de la stratégie d’intervention, en concertation avec les acteurs locaux (rectorat, associations, prestataires nautiques …). Cela comprend la proposition d’actions, le recensement, l’amélioration ou la création d’outils pédagogiques, si nécessaire en lien avec les partenaires locaux, et la participation à l’animation sur le terrain d’une ou plusieurs Aires Marines Educatives.
Ce contrat de VSC est de 12 mois, renouvelable 1 fois.
RELATIONS LIEES AU POSTE
Relations internes :
– Relations étroites avec le service ingénierie, notamment avec la chargée de mission « Mobilisation citoyenne », le VSC « Appui à l’éducation à l’environnement et au développement durable – Public adulte » et tous les autres chargé(e)s de mission en fonction de leur thématique de travail.
– Collaboration avec l’ensemble de l’équipe du Parc Naturel Marin pour les actions de terrain.
Relations externes :
– Partenaires associatifs, collectivités locales, Etablissements scolaires et professeurs
– Prestataires d’activités liées au milieu marin et aux activités spécifiques
CONDITIONS D’EXERCICE / SUJETIONS PARTICULIERES
– Être titulaire du permis B pour les déplacements sur le territoire
– Exercice en outre-mer, en particulier à Mayotte
– Travail ponctuel le week-end et en soirée
– Durée : 12 mois renouvelable 1 fois
DEPOSER UNE CANDIDATURE
Pour candidater, merci de vous rendre directement sur le site de l’OFB :
ofb.gestmax.fr/3826/1/vsc-appui-a-l-education-a-l-environnement-et-au-developpement-durable-jeune-public-h-f
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