MISSIONS
Suivi et protection du Busard cendré : soit ~60% du temps => sous la responsabilité du responsable de pôle et du chargé de missions référent, le/la chargé.e de mission sera chargé.e du suivi et de la protection des couples de busards cendrés sur le territoire de la Haute-Loire. A cet effet, le/la chargé.e de mission devra :
Organiser la campagne de terrain
Détecter les couples sur le terrain et repérer les nids
Contacter et échanger avec les agriculteurs exploitants les parcelles dans lesquelles se trouvent les nids
Protéger les nids au besoin
Mobiliser et coordonner le réseau bénévoles
Encadrer et coordonner les stagiaires et volontaire en service civique
Rédiger le rapport
Concertation et conseil aux agriculteurs en vue de la rédaction de plans de gestion : soit ~25% du temps => sous la responsabilité du responsable de pôle et du chef de projet référent, le/la chargé.e de mission sera chargé.e de la rédaction de plans de gestion dans le cadre du déploiement de plusieurs Projets Agro Environnementaux et Climatique sur le territoire de la Haute-Loire. A cet effet, le/la chargé.e de mission devra :
Réaliser des diagnostics d’exploitations en amont de la contractualisation de deux Mesures Agro Environnementales et Climatiques favorisant la biodiversité/les habitats
Organiser des rencontres sur les exploitations et travailler en concertation avec les agriculteurs pour définir les mesures à mettre en place
Rédiger le plan de gestion correspondant
Interagir avec le maître d’œuvre pour l’informer du suivi
Le/la chargé.e de mission pourra également participer à des actions ponctuelles des autres projets, pôles ou au niveau régional.
PROFIL RECHERCHE
Connaissances :
Milieux agricoles (notamment des liens entre pratiques agricoles et biodiversité)
Naturalistes (biodiversité, faune terrestre, organisation et acteurs de la filière) : avifaune, d’autres taxons seraient un plus.
Informatique : bureautique, SIG
Savoir-faire :
Concertation, négociation, organisation de réunions
Rédaction de plans de gestion
Organisation et planification du travail
Grandes qualités relationnelles et pédagogiques
Capacités :
Travail en équipe et en réseau
Autonomie, initiative, réactivité
Rigueur, méthode, sens de l’organisation
Ecoute, adaptabilité
Maîtrise de l’expression écrite et orale (face à différents publics)
TYPE de POSTE
Le positionnement dans l’organisation : Ce poste est rattaché au pôle Connaissance et Préservation de la Biodiversité
Poste basé à Brives-Charensac (antenne Haute-Loire de la LPO AURA DT Auvergne), avec déplacements sur l’ensemble du département.
Mobilité : Permis de conduire et véhicule indispensable
Expérience professionnelle : une expérience en conduite de projets de terrain serait appréciée
Expérience et connaissance de la vie associative seront très appréciées
Classification du poste : Groupe C ou D de la convention collective ECLAT selon compétences et expérience.
Poste de 5 mois en CDD à temps plein (35h semaine annualisées, congés payés, avantages = carte tickets restaurant, mutuelle, avantages sociaux)
CONTACT & CANDIDATURE
Contact :
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) PAR MAIL UNIQUEMENT à Pauline Toni – pauline.toni@lpo.fr (adresse de contact également pour de plus amples renseignements)
Candidature
Les entretiens auront lieu le 15/04
Prise de poste souhaitée le plus rapidement possible, idéalement le 22/04.
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