Technicien forestier H/F
CDD de 10 mois à temps complet de droit public, sur la base des dispositions applicables aux agents non titulaires de l’Etat (Décret 86-83 du 17/01/1986), possibilité de renouvellement si les financements le permettent
Rémunération : Selon barème des rémunérations du CNPF (en fonction du diplôme et de l’expérience professionnelle antérieure) Fourchette : de 2 136 à 2 645 € brut mensuel.
Localisation : Besançon (25)
Prise de poste : 1er mars 2022

PRESENTATION DU CNPF
Le CNPF (Centre National de la Propriété Forestière) a pour mission de développer, orienter et améliorer la production des forêts privées en promouvant une gestion forestière durable auprès des propriétaires forestiers privés.
C’est un établissement public de l’Etat placé sous la tutelle du ministère chargé de la forêt. Dans le cadre d’orientations nationales définies par le Conseil d’administration et d’un Contrat d’objectifs et de performance avec l’Etat, les 11 délégations régionales (CRPF), coordonnées par une direction générale, organisent et réalisent les missions de l’Etablissement auprès des propriétaires forestiers en région.
Chaque CRPF dispose d’un Conseil de centre composé d’élus des propriétaires forestiers de la région, chargé notamment de l’agrément des documents de gestion durable (DGD) et de la priorisation des actions de développement forestier. Plus d’informations sur le CRPF BFC : https://bourgognefranchecomte.cnpf.fr/

Le secteur d’activités recouvre la zone feuillue du département du Doubs. La forêt en est une composante majeure du territoire pour moitié privée. Ce sont essentiellement des forêts feuillues ou mixtes dont certaines sont touchées par des problèmes sanitaires importants (dépérissements, scolytes, …).

DESCRIPTION DU POSTE
Sous l’autorité du Directeur et de la responsable du département du Doubs, le technicien sera chargé notamment de :
– Conseiller les propriétaires au travers de contacts individuels et visites-conseils en s’appuyant sur les outils d’aide à la décision CNPF (Bioclimsol, Indice de Biodiversité Potentielle…)
– Participer à des actions « Scolytes » (lutte active, reconstitution …)
– Animer des projets collectifs de desserte forestière
– Organiser des réunions d’information
– S’impliquer dans des conventions régionales en lien avec les changements climatiques.

PROFIL RECHERCHE
Formation – expériences
– Brevet de Technicien Supérieur forestier option production ou gestion forestière, ou diplôme équivalent
– Expérience réussie en matière forestière constituerait un atout
– Permis B obligatoire

Compétences et qualités requises
Savoir-faire
Aptitude à conseiller et transmettre ses connaissances
Capacité à mener de front plusieurs actions
Capacité d’expression orale et qualités rédactionnelles
Disposition aux relations extérieures et au travail en équipe
Savoir être
Sens de l’organisation et rigueur, autonomie et esprit d’initiative
Connaissances
Solides compétences en matière de sylviculture si possible adaptées au contexte régional
Maîtrise des logiciels de bureautique : Word, Excel et Powerpoint.

AVANTAGES
– 25 jours de congés annuels et 19 jours RTT soit au total 44 jours de repos (variation en fonction des horaires hebdomadaires)
– Tickets restaurants d’une valeur faciale de 8 €, pris en charge à 60% par l’employeur
– Télétravail envisageable à hauteur de 1 jour par semaine après 1 an de service (hors dispositions exceptionnelles liées à la crise sanitaire)
– Remboursement des abonnements de transport (domicile-travail) à hauteur de 50%
– Véhicule de service ou remboursement de frais si usage d’un véhicule personnel

Envoyer par mail ou par courrier, avant le 11 février 2022 un dossier comprenant :
• Une lettre de motivation
• Un curriculum vitae
à : M. le Directeur du CRPF BFC – 18 boulevard Eugène Spuller – 21000 DIJON
Mail : bfc@cnpf.fr
Les candidats retenus seront invités à se présenter devant une commission de sélection qui se réunira mi-février.

Le contenu de cette offre est la responsabilité de ses auteurs. Pour toute question relative à cette offre en particulier (date, lieu, mode de candidature, etc.), merci de les contacter directement. Un email de contact est disponible: bfc@cnpf.fr

Pout toute autre question, vous pouvez contacter sfecodiff@sfecologie.org.